技能検定
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技能検定（ぎのうけんてい）英: Skill test（スキルテスト）とは、労働者の有する技能の程度を検定し、これを公証する日本の国家検定制度。労働者の技能と地位の向上を図ることを目的に、職業能力開発促進法に基づき、1959年（昭和34年）度より実施されている。
注釈
- ^ なお、職業能力開発促進法第50条第4項では「技能士でない者は、技能士という名称を用いてはならない。」とされている
出典
- ^ 技能検定・指定試験機関一覧(厚生労働省)
- ^ 第97回労働政策審議会職業能力開発分科会参考資料２「職業能力開発関係資料集」P109（技能検定の職種数の推移）
- ^ 労働省職業訓練局、職業訓練法—労働法コンメンタール8—、労務行政研究所、昭和54年。
- ^ 勤労青少年福祉法等の一部を改正する法律（平成27年法律第72号）による改正
- ^ 技能検定制度について(厚生労働省)
- ^ 『職業能力開発促進の実務手引』 職業訓練教材研究会 2002年 ISBN 4786303070 446頁「技能検定の実施機関」より引用
- ^ 『職業能力開発促進の実務手引』 職業訓練教材研究会 2002年 ISBN 4786303070 555頁「指定試験機関技能検定委員」より引用
- ^ 中央技能検定委員は職業能力開発促進法施行規則第74条の2第2項、都道府県技能検定委員は同規則第74条の3において準用する第74条の2第2項、指定試験機関技能検定委員は同規則第63条の9第3項の規定による
- ^ 中央技能検定委員は職業能力開発促進法施行規則第74条の2第1項、都道府県技能検定委員は同規則第74条の3において準用する第74条の2第1項、指定試験機関技能検定委員は同規則第63条の9第2項の規定による
- ^ 中央技能検定委員は職業能力開発促進法第77条第2項、都道府県技能検定委員は同法第89条第2項、指定試験機関技能検定委員は同法第47条第3項の規定による
技能検定
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「Microsoft Excel」の記事における「技能検定」の解説
技能資格としての検定は、過去にマイクロソフト公認の「エクセルマスター」「ワードマスター」という資格が存在した。1993年（165名）、1994年（148名）と2回実施され合格者はそれぞれ6名で94年の検定を最後に廃止された。これはオフィスシリーズへの製品拡充に伴う検定内容の変更と検定合格者の異常な少なさに試験範囲の見直しが行われたためである。 2016年時点でマイクロソフト公認の資格には、マイクロソフト オフィス スペシャリスト (Microsoft Office Specialist, MOS) がある。Office 2007に対応したマイクロソフト認定アプリケーションスペシャリスト (Microsoft Certified Application Specialist, MCAS) はMOSに統合・統一された。 また、日本の国家試験である情報処理技術者試験の一部の区分（ITパスポート試験、基本情報技術者試験、初級システムアドミニストレータ試験）にも表計算ソフトに関する問題が出題されている。こちらは国家試験である特性上、特定ベンダーの製品に関する内容が出題できないため、出題される表計算ソフトは試験専用のオリジナルソフトウェアであるが、機能および関数はMicrosoft Excelのものに近いとされる。 詳細は「表計算ソフト (情報処理技術者試験)」および「表計算ソフト#表計算ソフトに関する資格」を参照
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