だい‐きぎょう〔‐キゲフ〕【大企業】
大企業
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大企業(だいきぎょう)は、多額の資本金を有し、多数の従業員を雇用する、中小企業よりも規模の大きい企業[1][2]。中小企業の定義が中小企業基本法で定まっているのに対して、大企業の定義は明確に定められているわけではない[1]。そのため、中小企業ではない企業が大企業であると定義される場合が多い[1][3]。ただし、法律によって大企業と中小企業の判断基準は異なる[4]。
- ^ a b c d e “転職を考えるうえで知っておきたい!「大企業」の定義と中小企業との違い|求人・転職エージェントはマイナビエージェント”. マイナビエージェント. 2023年4月19日閲覧。
- ^ “大企業の定義とは?中小企業との違いや大企業の特徴、働く上での注意点には何がある?”. バイトルマガジン BOMS(ボムス). 2023年4月19日閲覧。
- ^ “中小企業庁:FAQ「中小企業の定義について」”. www.chusho.meti.go.jp. 2023年4月19日閲覧。
- ^ “大企業、中小企業の定義について | 「社会保険労務士法人 大野事務所」:労務監査をはじめ人事・労務制度の設計、運用をトータルサポート”. 大野事務所. 2023年4月19日閲覧。
- 1 大企業とは
- 2 大企業の概要
大企業
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2021/10/22 03:41 UTC 版)
アウクスブルクはその立地の良さから歴史的に重要な工業都市であり、特に紡績業では古くから世界の中心都市であった。しかしこの職種の企業はやがて街からほぼ完全になくなった。 この街は特に工業企業の大規模な工場があることが特徴である。旧市街の周縁部にはMAN、印刷機製造のmanroland、トランスミッション製造のRenk、照明器具メーカーのOsram、製紙業者のUPM-キュンメネがある。ドイツ第3位のゼネコン Walter Bau AGはテクスティール街に本社があったが、2005年に倒産を申告した。 アウクスブルク南部のハウシュテッテンには2番目に大きな産業地区がある。ここにはEADSの子会社である Premium AEROTECやMT Aerospace AGといった航空宇宙産業、コンピュータの開発・製造を行うフジツー・シーメンス・コンピューターズ、テクノパークを有するシーメンスといった企業がある。 アウクスブルク東部のレヒハウゼンには産業用ロボットやSchweißanlagen製造のKUKA、世界最大のカトリック書籍出版・販売のWeltbildグループがある。金融部門の自動機器、レジスターシステムやデータバンクシステムのNCRはアウクスブルク西部のクリークスハーバーにドイツ本社を置いている。 この他の大企業としては、自動封書システムやメールルーム・ソリューション開発のBöwe Systec、ソフトウェア・ハードウェア開発のBeta Systems Software AG、自動車・オートバイ・有用車両(トラックなど)の排気ガス処理装置製造のEMCON Technologies、自動車洗浄機製造のWashTecなどがある。
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大企業
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「ルイストン (メイン州)」の記事における「大企業」の解説
セントラル・メイン医療センター:1860年代半ばにエドワード・H・ヒルによって設立された。中心街のハイ通りに位置する。敷地内には幾つかの大規模駐車設備があり、ライフフライト・オブ・メインのヘリポートもある。近年、セントラル・メイン心臓血管研究所とパトリック・デンプシー癌治療センターを設立してきた。病院には250床があり、約300人の医者がいる。レベルIIトラウマセンターである。この病院はセントラル・メイン医療ファミリーの旗艦病院である。他にもブリッジトンとラムフォードの2箇所で病院を経営している。他にもメイン州の中部と西部で看護師医療従事者カレッジ、傘下にある多くの長期医療施設、医院などを経営している。この病院チェーンの現会長はピーター・E・チョークである。セントラル・メイン医療ファミリーは病院からベイツ通り沿いに1ブロック離れ、繊維工場を改装したラベル・スクェア・ビルにある。現在救急医療入口に大きな改修を施している。 カントリー・キッチン・ベーカリー:中心街のリスボン通りとパーク通りの間にある。現在は全米を市場にしている。数百フィート離れたキャナル通りとリンカーン通りの間の倉庫を運営している。 ウォルマート配送センター:現在は485,000平方フィート (45,000 m2) の倉庫施設を運営している。州内では最大の施設である。州間高速道路95号線のアルフレッド・M・プロード・パークウェイに通じる80番出口から1マイル (1.6 km) に位置する。この施設はニューイングランドにある全てのウォルマートのための施設である。 サン・ジャーナル:ルイストンのパーク通りに本社を置く日刊紙新聞社である。メイン州中部と西部に幾つかの事務所を構えている。アンドロスコッギン郡ではルイストン・オーバーン地域のニュースを報道する市内版を印刷している。オックスフォード郡、フランクリン郡および州内のそれぞれの版も印刷している。メイン州では最大の新聞である。2008年、ニューイングランド日刊紙年度賞を受賞した。 ダイアモンド・フェニックス:その本社がアルフレッド・M・プロード・パークウェイ90番にある大規模エンジニアリング会社。システム・ロジスティックスとも呼ばれ、倉庫や貯蔵システムの技術に特化した会社である。
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大企業
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「ノーウォーク (コネチカット州)」の記事における「大企業」の解説
アプレラ、アプライド・バイオシステムズ・グループ - ノーウォークの旧パーキン・エルマー社を引き継いだ。生命科学産業の機器、試薬、ソフトウェアを開発、販売、サービスしている。持ち株会社アプレラの下にあり、ヒトゲノム・プロジェクトで有名なセルラ・ゲノミックスなどがある。グループ従業員は4,030人、2005年の売上高は18億米ドルだった ディアジオ - 北アメリカ・アメリカ合衆国本社がある。世界最大の酒造メーカー ドゥーニー & バーク、アパレル製造 エムカー・グループ Inc. (EME) - フォーチュン500に入る。機械と電気関連建設、エネルギー・インフラと設備サービス、従業員数26,000人(コネチカット州は506人)、2005年の売上高は47米ドルだった FactSet Research Systems - 世界的な金融と情報の提供者。世界数万社の基礎的金融データがある。数百のデータベースを組み合わせて独自のオンラインシステムに乗せ、投資分析のために金融データをダウンロード、結合、捜査のツールも提供している。北アメリカ、ヨーロッパ、アジア太平洋に支社があり、その本社がノーウォークにある GEキャピタル - 金融とリースサービスの会社 IMS ヘルス - 薬剤市場情報に関する世界最大の提供者。近年州内のフェアフィールドからノーウォークに本社を移した メディア・ストーム LLC - 広告会社 MBI - ダンベリー・ミントとイースタン・プレスの親会社 ノースロップ・グラマン・ノーデン・システムズ - ノースロップ・グラマンの事業部 ペパリッジ・ファーム - 1961年からキャンベル・スープ・カンパニーの事業部 ブッキング・ホールディングス (BKNG) - 売上高世界第1位のオンライン旅行会社 ソービー - 1996年に設立され、2000年にペプシコに買収された サザンエア - 航空貨物運送業 スチュー・レナーズ - 旗艦店がウェストポート・アベニューにある タウク - ガイド付きツアーとクルーズの運営業者。60以上の国で陸上のツアー、川のクルーズ、大洋クルーズを100近く運営 タワー・オプティカル - 1932年から観光名所でコイン式望遠鏡を運用する小規模家族経営会社 トランス・ラックス - リアルタイム・ディスプレーのメーカー。本社はノーウォークだが。工場は別 ヴァージン・アトランティック航空 - アメリカ本社が市内にある ゼロックス - 世界本社が市内にある。世界的なドキュメント・マネジメント会社。プリンター、フォトコピア、デジタル印刷システムなどの製造と販売を行い、コンサル業務も行っている
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大企業
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「ネットワーク・セキュリティ」の記事における「大企業」の解説
対象外の利用者を遠ざけておくための強力なファイアウォールとプロキシ 強力なアンチウイルスソフトウェアパッケージとインターネット・セキュリティ・ソフトウェア・パッケージ 認証に強いパスワードを利用し、1週間あるいは2週間ごとにその変更の実施 無線接続を使用する場合には、しっかりしたパスワードが使用されるべきである。 従業員のphysical securityに関する訓練の実施 ネットワーク・アナライザあるいはネットワーク・モニターを用意し、必要に応じて使用 出入口および制限区画に監視カメラのようなphysical securityの設置 会社の区画を示すフェンス サーバ・ルームとセキュリティ・ルームのような火気に注意すべき場所に消火器を配備 警備はセキュリティの最大化を助けることができる。
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大企業
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/03/21 06:52 UTC 版)
ヘリテージはチェース・マンハッタン銀行、ダウケミカル、フォード、ゼネラルモーターズ、モービル、P&G、グラクソ・スミスクラインなど100近くの大企業からも継続的な長期の寄付を受けている。
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大企業
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/02/16 06:07 UTC 版)
一番上に立つ最も権威のある企業は、より良い利益とともに真に一生涯の仕事と安心とを提供することによって最高の労働者を募集して、確保しうる。1960年代、大手企業での雇用が新たな中産階級の子弟たちの目標となっていき、その希求は過酷な競争での成功を達成させるという形となった。このために必要な教育システムが家族の資源と優れた個々の忍耐力を動員させていった。 また住宅補助金、優良保険、レクリエーション施設の利用、賞与や年金など、ある程度の雇用保障と給付とを引き換えに、従業員は一生懸命働き、会社に忠誠を示すことが期待されている。賃金はある種低く抑えられるが、昇給は年功と能力の組み合わせに基づく昇進で行われる。リーダーシップは自己の主張や素早い意思決定ではなく、部下のニーズを考慮に入れた合意形成能力に基づいている。 調査では、仕事上のパフォーマンスのみに関心があるより要求の少ない上司よりも、要求の高い上司が労働者の私生活に懸念を示していることが、続いて示されている。 こうしたシステムは、 自社の社訓やCMのフレーズを口ずさみ、作業グループと達成しえたことの評価を共有することで示される、チームの努力による識別を示す行動のほうに報いている。自分の仕事に誇りを持っていること、社内の他部所との競争を通じて、また自社と他社間で同様の事業分野での競合を通じて表現がなされている。このように、個人が存在維持のために動機づけられている「和」(調和)をもって、仕事上だけでなく、時間外(社内だけでなく、飲み会というグループの)活動にも参加することを良しとしている。 しかしながら、こうした集団における忠誠心を抱かせるイメージは、プラクティスのそれよりもイデオロギーの問題である可能性がある。
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大企業
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2019/09/28 09:09 UTC 版)
大企業はバブルの頃は学歴などで採用していたが、近年はまずエントリーシートや履歴書、筆記試験で選考するようになっている。主な試験の流れは以下のとおり。 エントリーシート、履歴書の記入もしくは筆記試験→エントリーシート、履歴書送付もしくは筆記試験通過→会社説明会→面接(おおむね2、3度)→内定 面接にはグループディスカッションなど、時事問題などをテーマに議論させるパターンもある。 上に示した流れはごく一般的なものであり、企業によって試験の内容は異なる。
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「大企業」の例文・使い方・用例・文例
- 大企業
- その会社は規模を拡大して大企業になった
- 巨大企業
- いくつかの会社が合併して1つの大企業になった
- 週5日制は大企業ではもう普通になっている
- 大企業と取り引きする
- 大企業では同回答の割合が増加する
- Baronは、アジアの主要都市に100 を超えるホテルを構える、ビジネスホテルの巨大企業で、高級ホテル市場への進出を目指している。
- Holman Healthは栄養補助食品業界の巨大企業で、最高経営責任者であるBud Rollinsを交代させようとしているが、Bud Rollinsは機会があるたびに、彼と同社取締役会とがあらゆる点で合意できるようには思えないと公言していた。
- その会社は数十兆ドルの価値を持つ巨大企業に成長した。
- 私たちは大企業とのメガディールにサインした。
- 農産工業の大企業
- 多くの大企業が従業員を対象とした持家援助に関する制度を備えている。
- マネジメントアプローチは大企業の経営には有効だが、小さな店の運営には不向きかもしれない。
- 会社法以後、大企業以外も会計監査人設置会社になった。
- 構造的慣性はいわゆる「大企業病」の原因になり得る。
- 事業セグメントは多角経営を行う大企業に特に見られる。
- 分散型事業とは、事実上、大企業が存在しない業界のことである。
- 日本の大企業の多くが退職金制度を備えている。
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