鉱山経営
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/06/05 08:10 UTC 版)
市兵衛は、第一国立銀行頭取・渋沢栄一の資金援助を得て独立。草倉銅山・幸生銅山・足尾銅山の経営に乗り出し、1882年(明治15年)に足尾銅山において大鉱脈を掘り当て、そこからの増大する産銅をマジソン商会との有利な販売契約を締結することに成功し、多大な利益を上げた。更に、市兵衛は足尾銅山の開発と並行して、その他の金山・銀山・銅山の経営にも積極的に乗り出し、特に阿仁鉱山・院内鉱山を工部省より譲り受け大胆な合理化と技術的改良を行ない、成功を収めた。その結果、1883年(明治16年)には古河の産銅量は日本一となり、1907年(明治40年)までその地位を守り続け、銀の生産量において大きな比率を占めるに至った。 市兵衛が阿仁鉱山・院内鉱山から得た物は、豊富な銅や銀だけでなく、工部省管轄の官営鉱山であり、当時としては最新鋭の外国製機械・設備と共に、高度に教育された技術者を確保し、これらの技術者が後に古河系各鉱山を運営し、経営幹部に育った。例えば、後に古河鉱業会社(現・古河機械金属)の理事長となる近藤陸三郎は、工部大学校(現・東京大学工学部)を卒業後、阿仁鉱山で技術者だった。 1890年(明治23年)に日本初の水力発電所を足尾に建設し、鉱山経営の電力利用による技術革新(イノベーション)を行なった。次に、大通洞開削により、採鉱・排水・運搬の統一的操業による総合化を達成し、製錬について日本初のベッセマ式転炉を採用した。 一方、このような一連の鉱山や鉱山関連事業の発展の陰の部分ともいえる足尾鉱毒事件で知られる公害問題に対しても、真摯な対応による善処を尽くしたのち、1903年(明治36年)に病没した。その間に、後の古河グループの発展の元となる確固とした資本の蓄積が行なわれた。
※この「鉱山経営」の解説は、「古河財閥」の解説の一部です。
「鉱山経営」を含む「古河財閥」の記事については、「古河財閥」の概要を参照ください。
鉱山経営
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/06/05 14:46 UTC 版)
「ジョージ・ヘンリー・ダーン」の記事における「鉱山経営」の解説
ダーンはマーカーにおいて、鉱山事業を興した父親の手伝いをした。ダーンは父親の会社 Mercur Gold Mining and Milling Company で、簿記係として働いた。ダーンは順調に昇進を重ね、1900年に部長職に就いた。ダーンの会社は1901年に Consolidated Mercur Gold Mine Company 社と合併したが、ダーンは1913年まで継続して部長職を続けた。 ダーンはセオドア・ホルトとともに精錬技術を研究し、低品質の鉱石から銀を回収する Holt-Dern Ore Roaster 法を考案した。この技術は後に、アメリカ内外の多くの鉱山会社でも利用されるようになった。ダーンはユタ州において、鉱山産業の第一人者となった。 Consolidated Mercur Gold Mine Company 社の鉱山は1913年に閉山したが、ダーンはその後もパークシティのオンタリオ鉱山やアルタ鉱山地区のエマ鉱山など、ユタ州内でも炭鉱経営に関与し続けた。
※この「鉱山経営」の解説は、「ジョージ・ヘンリー・ダーン」の解説の一部です。
「鉱山経営」を含む「ジョージ・ヘンリー・ダーン」の記事については、「ジョージ・ヘンリー・ダーン」の概要を参照ください。
- 鉱山経営のページへのリンク