華人労務者
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2022/08/29 11:39 UTC 版)
華人労務者（かじんろうむしゃ）とは日中戦争時に労働力不足であった日本において、日本の企業が中国大陸から雇用した中国人労働者のことである。
- ^ 華人労務者内地移入ニ関スル件（2010年11月1日アーカイブ） - 国立国会図書館Web Archiving Project
- ^ 戦争ノ進展二伴ヒ 内務需給ハ 愈逼迫ヲ来シ 特二重筋労務部面二 於ケル労力不足ハ 著シキモノアル二 鑑ミ政府ハ 之ガ対策トシテ 昭和十七年 十一月二十七日ノ 閣議決定ヲ以テ 華人労務者ヲ 内地二移入スルノ方針ヲ決定セリ（外務省報告書）
- ^ （外務省報告書、及び2001年3月9日福岡地裁損害賠償等請求事件訴訟第8回口頭弁論；原告側証人田中宏の証言）
- ^ a b 1946年3月1日 外務省報告書 華人労務者事業場別就労調査報告書
- ^ 福岡地裁損害賠償等請求事件訴訟第8回口頭弁論；原告側証人田中宏の証言（2001年3月9日））。
- ^ NHK取材班 『幻の外務省報告書』、147頁。ISBN 4140801670。
- ^ NHK取材班 『幻の外務省報告書』、197頁。ISBN 4140801670。
- ^ 脱・洗脳史講座 日本への「強制連行」― 「外務省報告書」を中心に ―田辺敏雄ホームページ
- ^ NHK取材班 『幻の外務省報告書』、173頁。ISBN 4140801670。
- ^ 中国側行政機関（汪兆銘政権（南京国民政府））の供出命令に基づく募集で、各省・道・県・郷村へと上級庁から下部機構に対し供出員数を割り当て、責任数の供出を行わせるもの[1]。[リンク切れ]
- ^ 華人労務者事業場別就労調査報告書
- ^ 平成16(受)1658 損害賠償請求事件判決
- ^ 毎日新聞2007年6月29日
- ^ “強制連行：中国人男性と西松建設が和解…補償基金設け謝罪”. 毎日新聞. (2009年10月23日). オリジナルの2009年10月24日時点におけるアーカイブ。
- ^ “中国人強制連行：和解 三菱マテリアルが謝罪”. 毎日新聞. (2016年6月1日)
[続きの解説]
「華人労務者」の続きの解説一覧
- 1 華人労務者とは
- 2 華人労務者の概要
- 3 労務状況
- 4 関連項目
華人労務者
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2022/04/27 23:27 UTC 版)
旧・三菱鉱業が日中戦争時に中国人を強制連行し過酷な労働を強いたとして、元華人労務者やその家族に対して痛切なる反省の意を表するとする謝罪文を発表し、損害賠償（1人あたり10万元）を行い、記念碑の建立に協力すると発表した。この行為は今後、他の日本の企業に波及する恐れがあるとされている。
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華人労務者
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2022/06/13 15:20 UTC 版)
2009年10月23日、太平洋戦争中に強制連行され過酷な労働を強いられたとして、中国人元労働者らが損害賠償を求めてきたことに対して、西松建設は歴史的責任を認め謝罪し、被害救済を目的とした基金を設立することで元労働者側と合意、東京簡裁で和解が成立した。(詳しい経緯は、華人労務者の損害賠償請求裁判を参照。)
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