ろうどうそうぎ

デジタル大辞泉

ろうどう‐そうぎ〔ラウドウサウギ〕【労働争議】

読み方：ろうどうそうぎ

労働者と使用者との間で労働条件などをめぐって起こる争い。労働関係調整法では、労使間において労働関係に関する主張が一致しないで、争議行為が発生または発生するおそれがある状態をいう。

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ろうどうそうぎ

出典:『Wiktionary』 (2021/08/15 04:53 UTC 版)

名詞

労働争議（ろうどうそうぎ）

1. 資本家や使用者と労働者との間に展開される争議。日本の労働関係調整法の定義では、「労働関係の当事者間において、労働関係に関する主張が一致しないで、そのために争議行為が発生している状態または発生する虞がある状態」。
   • 一九四六年から四七年の二月に至るまでの時期、日本全国に待遇改善、賃金値上げ、職場の民主化等を主眼とする労働争議が続発した。（宮本百合子『今日の日本の文化問題』）

発音^(?)

ろ↗ーどーそ↘ーぎ

翻訳

• 英語: labour dispute