職員によるセクハラ問題とは? わかりやすく解説

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職員によるセクハラ問題

出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/04/14 04:46 UTC 版)

芦屋大学」の記事における「職員によるセクハラ問題」の解説

2009年1月から同大学で就職活動支援するキャリア支援センター』で勤務していた40歳代男性契約職員が、当時4年生だった女子学生対し、「外で指導する」などと称して自宅カラオケ店などに呼び出し体を触るなどし、このショック女子学生就職活動中断せざるを得なくなった女子学生同年7月同大学に被害相談し同大学は同年9月30日付でこの職員諭旨解雇にした。その後女子学生は翌2010年6月該当職員や、同大学を運営する学校法人芦屋学園対し慰謝料などの支払い求め大阪地方裁判所提訴した

※この「職員によるセクハラ問題」の解説は、「芦屋大学」の解説の一部です。
「職員によるセクハラ問題」を含む「芦屋大学」の記事については、「芦屋大学」の概要を参照ください。

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