国家公務員退職手当法とは? わかりやすく解説

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国家公務員退職手当法

出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2025/01/10 06:10 UTC 版)

国家公務員退職手当法

日本の法令
法令番号 昭和28年法律第182号
提出区分 議法
種類 行政手続法
効力 現行法
成立 1953年8月8日
公布 1953年8月8日
施行 1953年8月8日
所管 人事院[給与局]
総理府→)
総務庁→)
総務省→)
内閣官房
[人事局→人事・恩給局内閣人事局
主な内容 国家公務員の退職手当の支給について
関連法令 国家公務員法など
制定時題名 国家公務員等退職手当暫定措置法
条文リンク 国家公務員退職手当法 - e-Gov法令検索
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国家公務員退職手当法(こっかこうむいんたいしょくてあてほう、昭和28年8月8日法律第182号)は、国家公務員退職した場合に支給される退職手当の基準に関する法律である。

主務官庁は、人事院事務総局給与局給与第二課で、内閣人事局衆参両院事務局最高裁判所事務総局などと連携して執行にあたる。

構成

  • 第1章 総則(第1条―第2条の3)
  • 第2章 一般の退職手当(第2条の4―第8条の2)
  • 第3章 特別の退職手当(第9条・第10条)
  • 第4章 退職手当の支給制限等(第11条―第19条)
  • 第5章 雑則(第20条・第21条)
  • 附則

参考文献

関連項目




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