行動を基軸とするリーダーシップ
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2016/02/11 23:35 UTC 版)
「機能的リーダーシップモデル」の記事における「行動を基軸とするリーダーシップ」の解説
アデアの提唱するモデルは、タスク、チーム、個人の3つが重なりあった円で表現される。 その3つが重なりあっている理由は以下の通りである。 タスクはひとりで遂行するだけではなく、チームによっても遂行するもの 単にチームの結束が高ければ、高い成果を上げることができるというわけではなく、個々のメンバーに対して育成や開発ができていることが必要である 個々人には、高い目標のタスクや動機付けが必要である
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