出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2022/07/14 15:04 UTC 版)
新規性新しい知識（デザイン思考、先進デジタル技術など）を適用しているもの。 有用性企業・組織が直面する課題解決に大きな効果、社会の行動変容やライフスタイルの変革をもたらしているもの。 組織の影響度組織変革、企業戦略としてイノベーション、企業力強化を行っているもの。 貢献度事業拡大、顧客満足、社会、地域振興・活性化に大きく貢献したもの。
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