キャリア形成の目的
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2021/02/18 04:08 UTC 版)
職業訓練などを通じて、事業における中枢を担う人材を育成することを目的とする。一方、景気動向や時代によって求められる労働力が逐次変動するため、本質的な意味で職業能力の形成（キャリア形成）をすることにどのような意味があるのか、賛否両論の議論がある。
※この「キャリア形成の目的」の解説は、「キャリア形成」の解説の一部です。
「キャリア形成の目的」を含む「キャリア形成」の記事については、「キャリア形成」の概要を参照ください。
ウィキペディア小見出し辞書の「キャリア形成の目的」の項目はプログラムで機械的に意味や本文を生成しているため、不適切な項目が含まれていることもあります。ご了承くださいませ。 お問い合わせ。
- キャリア形成の目的のページへのリンク
