キタイリロン

人事労務用語辞典

期待理論

期待理論とは？ 「期待理論」とは、モチベーションが生じる過程や度合いについて説明した理論のこと。1964年、米国イエール大学の経営学・心理学教授であるビクター・H・ブルーム氏が、著書『仕事とモチベーション』でモチベーションが生じる過程を数式で表しました。目標や戦略が明確かつ十分で、それによって得られる報酬が魅力的ならモチベーションが生まれる、という理論です。それをレイマン・W・ポーター氏とエドワード・E・ローラー3世氏が改良する形で、再定義した期待理論を発表。努力した結果として得た報酬にどれだけ満足したかが、次の行動を起こすモチベーションに影響すると説きました。