周琦とは? わかりやすく解説

Weblio 辞書 > 辞書・百科事典 > 百科事典 > 周琦の意味・解説 

周琦

出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2025/02/13 13:20 UTC 版)

周 琦
Zhou Qi/Joe Chee
2017年の周
北京ダックス  No.27
ポジション C
所属リーグ CBA
基本情報
愛称 Mazinger
Mazin Kaiser
中国語 周琦
国籍 中華人民共和国
生年月日 (1996-01-16) 1996年1月16日(29歳)
出身地 河南省新郷市
身長 216cm (7 ft 1 in)
体重 110kg (243 lb)[1]
ウィングスパン 233cm  (7 ft 8 in)[2]
キャリア情報
大学 上海交通大学 安泰経済与管理学院
出身 新疆広匯飛虎倶楽部
NBAドラフト 2016年 / 2巡目 / 全体43位[1]
プロ選手期間 2014–現在
経歴
2014-2017 新疆フライングタイガース
2017–18 ヒューストン・ロケッツ
2017-2018 リオグランデバレー・バイパーズ
2019-2021 新疆フライングタイガース
2021-2022 サウスイーストメルボルン・フェニックス
2023-2024 広東サザンタイガース
2024- 北京ダックス
受賞歴
  • CBAチャンピオン (2017)
  • CBA最優秀守備選手賞 (2017)
  • 4× CBAオールスター (2015–2017, 2020, 2021)
  • 2× CBAブロック王 (2015, 2016)
  • CBA新人王 (2015)
  • オールCBAファーストチーム (2021)
  • オールCBAセカンドチーム (2020)
  • FIBAアジアチャンピオンズカップ優勝 (2016)
Stats  Basketball-Reference.com
Stats  NBA.com 選手情報 NBA.Rakuten
代表歴
キャップ 中国

周 琦しゅう ぎ 中国語発音 ジョウ・チー、英表記:Zhou Qi1996年1月16日 - )は、中華人民共和国のプロバスケットボール選手河南省新郷市出身。CBA北京ダックスに所属している。ポジションはセンター

来歴

CBA時代

2014年に新疆フライングタイガースでプロデビュー[3]し、プロ1年目ながらリーグのブロック王を受賞。2015-16シーズンは平均3.3ブロックショットを記録し、2年連続でブロック王を受賞。2016-17シーズンは平均16得点、10リバウンド、2.3ブロックを記録し、リーグの最優秀守備選手賞を受賞し、チームを初のCBA王者に導いた。

NBA(2017-2018)

周琦は2016年のNBAドラフトで、かつて姚明が所属していたヒューストン・ロケッツから43位で指名され[4]、1年後の2017年7月6日にロケッツと正式に契約した[5]

サウスイーストメルボルン・フェニックス(2021-2022)

2022年9月27日、サウスイーストメルボルン・フェニックスとの契約更新が発表された[6]

中国代表

2011年からユース世代の中国代表に招集され、2014年にフル代表に招集。2015年の自国開催のFIBAアジア選手権では金メダルを獲得した。2018年のインドネシア開催のジャカルタアジア競技大会の男子バスケットボールの試合で中国の赤い隊の選手としてチャンピオンを獲得した。

2022年FIBAアジアカップでは3試合に出場し、1試合平均20.9分の出場で、15.0得点、12.7リバウンド、1.7ブロックという成績を残し[7]、大会のベスト5に選出された[8]

脚注

外部リンク




英和和英テキスト翻訳>> Weblio翻訳
英語⇒日本語日本語⇒英語
  
  •  周琦のページへのリンク

辞書ショートカット

すべての辞書の索引

「周琦」の関連用語

周琦のお隣キーワード
検索ランキング

   

英語⇒日本語
日本語⇒英語
   



周琦のページの著作権
Weblio 辞書 情報提供元は 参加元一覧 にて確認できます。

   
ウィキペディアウィキペディア
All text is available under the terms of the GNU Free Documentation License.
この記事は、ウィキペディアの周琦 (改訂履歴)の記事を複製、再配布したものにあたり、GNU Free Documentation Licenseというライセンスの下で提供されています。 Weblio辞書に掲載されているウィキペディアの記事も、全てGNU Free Documentation Licenseの元に提供されております。

©2025 GRAS Group, Inc.RSS