日本におけるWeb3・ブロックチェーン業界の人材市場
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2025/09/14 20:55 UTC 版)
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概要
日本ではWeb3（分散型ウェブ）、ブロックチェーン技術が注目されており、関連領域における人材市場が形成されつつある[1][2]。本稿では市場の現状、マッチングの方法、代表的なサービス、教育環境、課題と展望を第三者資料に基づいて整理する。
市場規模と成長見通し
A.T.カーニーの調査によれば、2021年の国内Web3市場は約0.1兆円だったが、2027年には約2.4兆円と20倍以上の成長が見込まれている[3]。 他の推計では、Web3関連企業による市場規模は2024年に約827億円とされ、2029年には1,107億円に増加する可能性がある[4][5]。 なお、推計は機関ごとに対象範囲や前提条件が異なるため、数値に差が見られる点に留意が必要である。
マッチング手法と主なサービス
Web3人材のマッチングには、転職エージェント型やプラットフォーム型など複数の形態が存在する。
- withB Web3・ブロックチェーン・暗号資産領域に特化した転職支援サービス[6]。エンジニアなどのクリエイティブ系職種が中心だが、ビジネスサイド求人も多数取り扱っていると業界メディアで紹介されている[7]。また求人媒体も運営しているとされる[8]。
- WAVEE DAO（自律分散型組織）の仕組みを応用した完全招待制プラットフォーム。トークン報酬を通じて人材と案件をつなぐモデルを特徴とする[9][10]。
- Plus Web3 Agent Web3・AI・ロボティクス分野に特化した転職エージェント。インタビュー記事や業界情報を発信するメディアも運営している[11][12]。
教育・育成環境
日本では学術界と産業界をつなぐハッカソン型教育イベントも開催されており、Web3技術の理解と人材育成に貢献している[13]。 また、ハッカソンは開発スキルとともに雇用主が重視する協調性や課題解決能力を示す場ともなっており、キャリア形成においても意義がある[14]。
課題と将来展望
高度な専門知識やクロスディシプリナリなスキル（法務、経済、暗号技術など）が要求されるWeb3領域では、人材供給が需要に追いついていないという課題が続く。 多様なマッチング形態が登場することで、市場成熟と人材流動性の向上につながる可能性がある。
出典
- ^ CoinPost「日本のWeb3市場規模推計」（2025年）
- ^ 日本経済新聞「政府、Web3推進に本腰」（2022年）
- ^ PR TIMES「Web3市場の成長予測」（2023年）
- ^ Studio Tale「Web3関連求人動向」（2024年）
- ^ CoinPost「日本のWeb3市場規模推計」（2025年）
- ^ withB公式サイト（2025年閲覧）
- ^ MTMO「Web3専門の転職エージェント特集」（2024年）
- ^ Studio Tale「Web3転職エージェント比較」（2024年）
- ^ PR TIMES「WAVEEサービス発表」（2023年）
- ^ CoinPost「WAVEE仕組み解説」（2025年）
- ^ Studio Tale「Web3転職エージェント比較」（2025年）
- ^ note.com「Plus Web3の分析力と支援」（2022年）
- ^ PR TIMES「Web3産学教育ハッカソンHIVEHACK 2023」（2023年）
- ^ Web3ハッカソンガイド（2023年）
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