「雇用機会均等」を解説文に含む見出し語の検索結果(21~30/1653件中)
読み方:かんせつさべつ表面上は差別がないが、運用に当たって差別を生じていること。例えば、全国転勤を条件にする、家族手当・住宅手当などの支給対象を世帯主に限るなど。[補説] 平成18年(2006)の男女...
読み方:かんせつさべつ表面上は差別がないが、運用に当たって差別を生じていること。例えば、全国転勤を条件にする、家族手当・住宅手当などの支給対象を世帯主に限るなど。[補説] 平成18年(2006)の男女...
読み方:かんせつさべつ表面上は差別がないが、運用に当たって差別を生じていること。例えば、全国転勤を条件にする、家族手当・住宅手当などの支給対象を世帯主に限るなど。[補説] 平成18年(2006)の男女...
雇用機会均等法が制定された結果, 一般職ばかりでなく管理職にも女性を登用する会社が多くなった.一般職という,公務員の職種科とつく職場の一般職員課とつく職場の一般職員一般職の公務員で試験研究や調査研究業...
雇用機会均等法が制定された結果, 一般職ばかりでなく管理職にも女性を登用する会社が多くなった.一般職という,公務員の職種科とつく職場の一般職員課とつく職場の一般職員一般職の公務員で試験研究や調査研究業...
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/06/15 02:19 UTC 版)「公共職業安定所」の記事における「雇用機会均等関連法規とハローワーク」の解説1999年に...
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/08/13 09:45 UTC 版)「深夜業」の記事における「男女雇用機会均等法等による規定」の解説女性の深夜業禁止規定は、...
出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』 (2022/05/09 10:12 UTC 版)「日本の看護師」の記事における「雇用機会均等化」の解説1948年(昭和23年)公布の「保...
労働に関わる用語職場などで、相手方の意に反する性的言動によって相手方に不快感や苦痛を与える行為。種類として、1.対価型:職場での立場や上下関係を利用する場合、2.環境型:ヌードポスターを掲示するなどし...
労働に関わる用語職場などで、相手方の意に反する性的言動によって相手方に不快感や苦痛を与える行為。種類として、1.対価型:職場での立場や上下関係を利用する場合、2.環境型:ヌードポスターを掲示するなどし...