「確定給付企業年金法」を解説文に含む見出し語の検索結果(1～10/64件中)
従来、厚生年金基金は厚生年金保険の一部を代行する仕組みとなっていましたが、確定給付企業年金法の施行により、厚生労働大臣の認可を受けることによって、代行部分に係る権利義務を国へ移転することが可能となりま...
従来、厚生年金基金は厚生年金保険の一部を代行する仕組みとなっていましたが、確定給付企業年金法の施行により、厚生労働大臣の認可を受けることによって、代行部分に係る権利義務を国へ移転することが可能となりま...
従来、厚生年金基金は厚生年金保険の一部を代行する仕組みとなっていましたが、確定給付企業年金法の施行により、厚生労働大臣の認可を受けることによって、代行部分に係る権利義務を国へ移転することが可能となりま...
出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2020/12/28 23:38 UTC 版)「確定給付年金」の記事における「確定給付企業年金法の目的」の解説確定給付企業年金法は、少...
社会保障に関わる用語従業員が拠出した掛け金を、外部の受託会社（信託銀行や生命保険会社など）が管理・運用する仕組みの企業年金制度。この制度に加入した従業員は、掛け金の損金算入や運用収益の非課税といった税...
社会保障に関わる用語従業員が拠出した掛け金を、外部の受託会社（信託銀行や生命保険会社など）が管理・運用する仕組みの企業年金制度。この制度に加入した従業員は、掛け金の損金算入や運用収益の非課税といった税...
【英】corporate pension・公的年金に対する私的年金の中で、企業内に設定される年金の総称。・これまでは厚生年金基金と適格退職年金がその中心的な仕組みであったが、平成13年6月に確定給付企...
【英】corporate pension・公的年金に対する私的年金の中で、企業内に設定される年金の総称。・これまでは厚生年金基金と適格退職年金がその中心的な仕組みであったが、平成13年6月に確定給付企...
･平成14年4月に施行された「確定給付企業年金法」に定められら企業年金の仕組み。・確定給付型の企業年金について、受給権保護等を図る観点から、労使の自主性を尊重しつつ、統一的な枠組みの下に必要な制度整備...
確定給付企業年金法とは、確定給付型の企業年金について、受給権保護等を図るために制定された法律で、積立基準、受託者責任、情報開示等統一的な基準を定めるとともに、厚生年金基金については、厚生年金の代行を行...
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