ジョブ‐ホッピング

デジタル大辞泉

ジョブ‐ホッピング【job-hopping】

読み方：じょぶほっぴんぐ

少しでもいい条件を求めて、職場を転々と変えること。

人事労務用語辞典

ジョブホッピング

「ジョブホッピング」（job-hopping）とは、労働者が好待遇やスキルの向上を求めて、あるいは職場の人間関係や業務分担への不満などから、比較的短い期間に転職を繰り返すことを言います。また、ジョブホッピングを行う人は「ジョブホッパー」と呼ばれています。世界的に見ると、よりよい条件を求めて転職を重ねること自体は、働く人の当然の権利としておおむね受容されているものの、終身雇用と年功序列制度の下で成長を遂げた日本の労働観では、職を転々とする行為にネガティブなイメージがつきまといやすく、キャリアへの悪影響や社会的に不利な評価を受けることも少なくありません。

ウィキペディア

ジョブホッピング

出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2023/02/19 10:03 UTC 版)

ジョブホッピングとは、技能や賃金の向上を求めて転職を繰り返すことである。